जो लोग आसानी से दूसरों को आकर्षित करना और नेतृत्व करना जानते हैं, वे हमेशा हमारी प्रशंसा का कारण बनते हैं। यह लंबे समय से ज्ञात है कि हर किसी को पैदा होने के लिए एक नेता नहीं दिया जाता है। इसलिए, जब ऐसे व्यक्ति की बात आती है जो दूसरों को प्रभावित करने में सक्षम होता है, सम्मान और खुशी को प्रेरित करता है, तो हम हमेशा एक ही बात कहते हैं: यह स्वाभाविक करिश्मा है, एक व्यक्ति ऐसे गुणों के साथ पैदा होने के लिए भाग्यशाली था। लेकिन क्या वास्तव में ऐसा है? क्या स्वयं में करिश्मा विकसित करना उद्देश्यपूर्ण है?
निर्देश मैनुअल
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मनोवैज्ञानिकों और कॉर्पोरेट प्रशिक्षकों का तर्क है कि करिश्मा किसी भी तरह से देवताओं से एक उपहार नहीं है, जैसा कि प्राचीन यूनानियों ने सोचा था, लेकिन अच्छी तरह से परिभाषित व्यक्तिगत गुणों का एक सेट। बेशक, हमें यह ध्यान रखना चाहिए कि मनोवैज्ञानिक और शारीरिक रूप से लोग समान नहीं हैं। जन्म से हर किसी को व्यक्त गुण या दूसरों को अपने आकर्षण से प्रभावित करने की क्षमता नहीं दी जाती है। हालांकि, आपके व्यक्तित्व पर निरंतर कड़ी मेहनत आपको अच्छे परिणाम प्राप्त करने और यहां तक कि सबसे मामूली प्राकृतिक डेटा तक विकसित करने की अनुमति देती है।
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करिश्मा विकसित करने के लिए, आपको पहले स्पष्ट रूप से समझना चाहिए कि यह क्या है। किसी व्यक्ति के नेतृत्व और प्रबंधन की क्षमता का आधार क्या है। विरोधाभासी रूप से, एक व्यक्ति का करिश्मा हमेशा तीन मुख्य "स्तंभों" पर रहता है: आत्मविश्वास, महान आत्म-सम्मान और पहल करने की क्षमता।
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मनोवैज्ञानिकों के अनुसार, करिश्मा सबसे पहले आत्मविश्वास का है। किसी के आत्म-विश्वास में आत्मविश्वास और लक्ष्यों को प्राप्त करने की क्षमता। व्यवहार में, बहुत से लोग अपनी क्षमताओं में पूर्ण विश्वास हासिल किए बिना अपना जीवन जीते हैं। बेशक, एक अलग स्थिति को आमतौर पर ज़ोर से घोषित किया जाता है, लेकिन खुद के भीतर, यह संदेह करना मानव स्वभाव है। आत्मविश्वास को विकसित करने के लिए, इस पर उद्देश्यपूर्ण तरीके से काम करना आवश्यक है। हासिल किया गया प्रत्येक लक्ष्य हमारे आत्मविश्वास को मजबूत करता है, प्रत्येक विफलता कमजोरी को वापस फेंक देती है। छोटे व्यावहारिक लक्ष्य निर्धारित करने और उन्हें प्राप्त करने के लिए इसे रोजाना नियम बनाएं। परिणाम रिकॉर्ड करना विशेष रूप से महत्वपूर्ण है। आप एक विशेष डायरी या डायरी शुरू कर सकते हैं जिसमें अपनी सभी जीत दर्ज करें। मान लीजिए कि पहले तो वे बहुत छोटे होंगे, इससे कोई फर्क नहीं पड़ता। मुख्य बात यह है कि लक्ष्य निर्धारित, तैयार और प्राप्त किया गया था। वैश्विक रूप से, पहली नज़र में, कठिन से लक्ष्य तक पहुँचने के लिए, एक तरकीब लागू की जा सकती है: लक्ष्य को प्राप्त करने की प्रक्रिया को कई चरणों में विभाजित करना, जिनमें से प्रत्येक को एक विशिष्ट मध्यवर्ती लक्ष्य के साथ ताज पहनाया जाएगा और लगातार उन्हें पार किया जाएगा।
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आत्म-सम्मान वास्तव में करिश्माई व्यक्तित्व का दूसरा आवश्यक घटक है। इससे पहले कि आप दूसरों से प्यार और सम्मान की उम्मीद करें, आपको खुद को पसंद और सम्मान करना सीखना होगा। कम आत्मसम्मान अक्सर एक व्यक्ति को लगता है कि कोई गुण और सकारात्मक गुण नहीं है। लेकिन यह पूरी तरह से गलत है - सभी के फायदे हैं, केवल उन्हें देखना और विकास करना शुरू करना महत्वपूर्ण है। अपने आत्मसम्मान को मजबूत करने के लिए, केवल उन कृत्यों को करने का प्रयास करना आवश्यक है जो व्यक्तिगत मूल्य प्रणाली के विपरीत नहीं हैं। व्यक्तिगत व्यवहार की नैतिकता आत्मसम्मान के लिए एक ठोस आधार प्रदान करती है।
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करिश्माई व्यक्ति होने का मतलब है एक नेता होना, यानी पहल करने और अपने कार्यों की जिम्मेदारी लेने से डरना नहीं। अक्सर हम कोई कृत्य करने की हिम्मत नहीं करते हैं या गलती करने के डर से अपनी राय व्यक्त करते हैं और आलोचना की जाती है। यह सही नहीं है। दुनिया में कोई परिपूर्ण, अचूक लोग नहीं हैं। हर किसी को गलती करने का अधिकार है, इसलिए किसी को गलत या गलत प्रतीत होने से डरना नहीं चाहिए। केवल आप ही अपने निर्णयों के लिए जिम्मेदार हैं और आप बेहतर जानते हैं कि आपने एक तरह से या किसी अन्य तरीके से काम क्यों किया। जैसा कि आप जानते हैं, केवल एक व्यक्ति जो कुछ नहीं करता है वह गलत नहीं है। लेकिन आप एक नेता बनना चाहते हैं, इसलिए, आपको अभिनय करना सीखना चाहिए।